用谷歌能搜出答案的问题,不要问别人!

2019年的第一场就职讲座,在七联的事务所举行。由于刚刚过完年,前来参加的同学没有以往多,等到活动结束,才发现竟是讲得最久的一场。

活动前半程以老师介绍为主,后半程是自由交流。大家普遍都在问什么问题呢 –「哪家公司工资高」「哪家公司加班比较少」「这家公司招聘留学生的要求是什么」「现在就职还来得及吗」等等,这种“不该问的”问题。

为什么说这些“不该问”呢,在网上能搜到的答案,我们都应该自己解决,真正需要跟人(包括老师,前辈,同期)请教的问题应该是经过大脑思考的,这样沟通才会有收获,而受益人,正是我们自己。

就活中,这一点更是显得尤为重要。举个例子,你去面试,开口问面试官“公司工资大概处于行业什么水平?”,你觉得面试官会怎么想,恐怕他的第一反应是“他难道没有仔细了解过我们公司吗”(表面强忍无奈,内心一片鄙视😒)不落你落谁呢?

所以啊,有时真的是怪我们自己,才造成了一些不可挽留的遗憾。

重要的话再说一次:凡是在网上一搜就出答案的问题,不要问别人。一定要记住哦~

七联就职 wechat
欢迎关注七联微信公众号!